返回第二十七章 冷面(2 / 2)一江两岸三代情首页

感受到一丝亲切感,阿睿笑了,随后端着茶缸按照山姆的指示去了最里面那间办公区,整个办公区是开放的,只是用大的玻璃格挡分成了好多个区域,而阿睿这个区域的玻璃门上写着“设计一部”,进了玻璃门,最里面那间带窗的独立办公室就是阿睿的新领导山姆的地方。

来到门口,刚想敲门,山姆连看都没看他一眼,就对阿睿说“茶放在桌子上,这里有一叠资料你先去熟悉下,一会我和你说要做哪些工作。”

阿睿将茶缸放在了山姆伸手可及的地方,说了句“有点烫!”

山姆说了句“哦!谢谢!”

阿睿拿起资料看了一眼,然后不知道他的座位在哪里,只好问山姆说“领导,我的座位不知道在哪里,我能拿出去看吗?”

山姆从电脑屏幕上移开了视线,显得有些不耐烦,“你就在这里看把!一会人事来了会安排你座位的。”

只好在将资料放在会客的台子上,阿睿坐在一旁的沙发上开始认真的看资料,顺便将包里的笔记本也拿了出来。

山姆注意到了,但是没有说话。

阿黛拉Adela今天一早就来了,就是来安排几个新人的工作事项,结果在门口只看到其他的几个人,而且这次还有一个人要分配到山姆这里,据说是设计总监杰克的要求,杰克是德国总部的派驻在国内的老外,不但设计实力非常卓越,而且管理能力也很突出。

对于杰克来说,公司需要培养人,有些时候不能随着这些个组长的性子。

把其他的人都安排了,带着奥利弗olive来到山姆的办公区,这个新人入职的一个必经的手续。

结果看到阿睿已经坐在了办公室的沙发上开始干活了,阿黛拉知道这个肯定是山姆的杰作,阿睿一个新人肯定不会自作主张来这里。

阿黛拉显得有些不开心,因为这个是她的职责,也是公司的制度,作为公司的人事经理,大家都这样那还需要公司的制度干什么。

原本安排的流程就是带着新人做一个公司认知,所有部门介绍一下,欢迎一下,让新人感受到公司的文化氛围,快速的融合到公司氛围中,其他办公室都在鼓掌欢迎,只有这个特立独行的山姆,人家新人来第一天,结果就被他拉着来干活了。

但是如果让阿黛拉知道,一早阿睿还被山姆派去倒茶,肯定要对山姆说,以后你可以不要助理了。

阿黛拉对着山姆说“山姆,你的另一名新同事也到了,叫olive,你看我们带着两个人去熟悉一下环境,和大家认识一下。”

山姆正在聚精会神的做着图,对阿黛拉说“你带着这位他们去认识下,我这里还有紧要的活要做。”

一旁的奥利弗本来还一脸的微笑,结果听到山姆这样无视他的存在,脸上就变化成挂着尴尬无比的微笑。

看到阿睿时,这个微笑又就瞬间消散了,顿了一两秒,然后不知道怎么地又突然聚集出来,向阿睿打招呼问好,阿睿在数秒间看着奥利弗的脸上,上演风云变化的神情,心中暗叹,自愧不如!

阿黛拉是熟悉山姆的作风的,没说什么招手对阿睿说“你跟我一起来吧,我把你们介绍给大家。你们两个也相互认识下,以后就是一个team的了。哦,忘记问你了,你有英文名字吗?”

阿睿笑着说“有!Ray!”

阿黛拉一听笑了“这个名字和你的名字谐音很契合,蛮好的。”

第一天入职,阿睿深刻体会到许多东西,也感受到外企完全不一样的氛围,节奏快,沟通直白,不和谐,这里似乎满满的都是竞争,明里暗里。

看着一张张不知道是否是伪善的笑脸,总之阿睿感觉大部分的人笑的都不尽自然,但总感觉山姆很自然,冷面下的他又是个什么样的人?