班子会气氛严肃，不易开展持久战，程向前承诺想尽一切办法解决3月31日的场地问题。

马总看了看劳力士手表：“现在几点了？我要外出参加会议，奉市很多政要人物都要出席，我代表定安集团可不能迟到。”

马总戴表纯粹是装饰，很少亲自看时间，看手表只是向下属询问时间。坐在旁边的朱总殷勤的回道：“马总，现在是十一点十分。”

马总点点头：“时间不多了。程经理，第三个问题我本打算询问活动的形式和创意安排，见你今天第一次参加班子会，我就放放水，把这个问题留到会后吧。你是新任的部门负责人，记住干工作的要点：速度第一，质量第二。当然了速度上来了，留出充足时间再去提升工作的质量。以后你也可以多向你的老领导王秀梅经理请教沟通。”

程向前点点头，暗中庆幸白一城的策划案内容详实，否则今天一定被王秀梅看了笑话。

程向前回到市场部，第一时间喊来白一城，准备一起研讨3月31日的场地问题。白一城非常肯定的告诉程向前：“没戏。除非换其他场地。”

程向前茫然道：“为啥？”

白一城解释道：“我实地考察过昭陵公园，也见到了公园负责人侯主任，3月31日是政府老干部联谊活动，公园的中心广场被征用，这叫不可抗力因素。侯主任说，就算与公园签了合同，一旦政府临时征用，也得无条件服从。所以我在策划案特别备注了建议活动时间为3月30日。”

程向前眉头紧锁：“想想办法吧。这次集团秦总来奉市检查工作，马总会邀请秦总参加客服节活动，而且活动时间就选定了3月31日。秦总你知道吧？”

“听说过，是马总的直属领导。”白一城回答道。

“所以，无论如何都得把事情办了，而且还得办的漂亮。”

白一城挠挠头，一时也没想出办法。

程向前如坐针毡，终于感受到了部门经理的压力，他第一时间组织了部门员工的全体会议。会议上程向前没有摆威风，也没有耍官僚，他耐心的聆听了室主任和骨干员工的工作汇报，按照前期规划，把近期几个重大的项目工作都落实给了项目负责人。

白一城担子最重，全权负责春季客服节筹办工作，俗话说：用人之长，天下无不用之人，用人之短，天下无可用之人。张洪涛擅长交际沟通，程向前便把秦总的接待工作交付给他，苏真擅长费用管控，自然承接了客户经理表彰大会的费用工作。

苏真对白一城略有不满，认为他抢了自己的风头，如果员工的能力和贡献超越了室主任，那将是很危险的一件事。他不懂业务，又不熟悉其他同事，更没有大型活动的组织经验，只好静下心来等待机会。

都说胖人聪明，肥头大耳的程向前果真敏锐的发现了苏真的不悦，会议结束后，便单独留下了苏真。

程向前在长城营业厅工作的这些日子，他的工作对象多是能言善辩的客户经理，还有咄咄逼人的无理客户，磨炼一段时间，面谈的功力大大增加，所以面对年轻的下属，三言两语便完成了苏真的心理建设。

面谈很愉快，苏真也干劲十足，程向前善于谈古论今，点点头道：“汉武帝刘彻牛不牛，没有卫青和霍去病，照样被匈奴压制。皇太极牛不牛，没有多尔衮，根本入不了山海关。所以啊，作为科室负责人，一定要亲贤臣，远小人。白一城是一员虎将，是一员能冲锋陷阵的大将，今天班子会如果没有白一城的策划案，我就得缴枪投降！退一步讲，白一城的贡献不也是推动室的贡献嘛，作为新晋的科室负责人，一定要有管理高度啊，格局一定要打开！”

苏真心悦诚服。

面谈结束，程向前看了看手机，有几个未接电话都是公司的座机打来的，他提了提腰带，松了松肚皮，然后回拨了过去：“喂！我是市场部程向前，哪位找我？”

“程经理，我是人事部王春凤。”

“你好啊，春凤经理，找我有什么吗？我刚才在开会。”

身在职场，没有多余的寒暄，往往都是直奔工作主题，王春凤道：“程经理，今年春季校园招聘已经全面启动，去年王秀梅经理申请招聘一名新员工。另外，吴佳跃可以无条件调离，这个你知道吧？”

程向前道：“她的烂账我不管，不过市场部确实需要弥补新鲜血液，那就麻烦王春凤安排面试吧。”

“好，时间是下周二下午15:00，地点是32楼培训教室。这批面试的学生都是学校的尖子生，有的还是学生会干部，资质很不错，现场就靠你慧眼识英才了。”

程向前拍拍肚皮：“好，好。”