原本跟阳性打游击战，家家户户都有阳人，阴的也被吓出了“幻阳症”。

大家的精神被压得紧张得不得了，稍微喘过了气，又听说公司内部也有可能放弃他们，多少也有点怨言。

张沁却并不认为外部的变化会动摇一个人本身的职业规划。

她还在呼吁大家：“如果你觉得已经掌握到自己所需要的知识，可以申请想去的其他部门职位，我们会加快速度给大家安排。”

场内一片哗然，大家小声议论起来，交换着各种意见。

“今天的会就到这儿。欢迎大家向部门经理提出申请。”

张沁简短地讲完后散会。

一些新老员工立马就说起了闲话：“裁员挺好的呀，会有赔偿！换个工作去也没啥啊。”

“啊？好像是有什么劳动补偿。我听说过。”也有人将信将疑，停下了手里的工作加入讨论：“她难道是因为不想给赔偿所以故意不裁员的？”

“有可能啊！现在公司生意本来就不好。还要裁员赔偿，多大一笔钱啊。”老油条点头称是，为自己的智慧鼓掌。

“就是！资本家没一个好东西！别以为她是在帮我们，其实是想自己省点钱吧。”资深老油条跟上讨论的节奏：“哪有老板是为员工做打算的？假惺惺的！我才不信呢。”

“那你们就不想换一下部门吗？”一个新来的同事怯生生地加入议论。

老员工轻轻松松地说：“现在工厂一天到晚都有人休假，事情少多了。我摸摸鱼就一天过去了，工资照发，工作减半，可真爽啊！”

半老不老的狡猾员工也认可地说：“就是，公司倒了就倒了呗，关我什么事。我就是个打工的。东家不打打西家。”