结束参观，两人来到一间单独的会客室。

面对面坐在桌前，不等她先开口，宇川晓先问道：“可以冒昧的问一下工作室的经营理念吗？”

“当然可以……”

女接待愣了一下，笑着说，“我们工作室擅长进行人设塑造，用最优秀的人物去带动出一个优秀的故事，所以在平时工作绘画中会更加特意去凸显人物本身的魅力，hoki酱就是我们工作室的作品。”

hoki酱就是工作室里那个随处可见的粉发少女。

宇川晓没看过这部动漫，但看她自信的表情，也许很有名气？

不过这倒不是什么重心，经营理念才是最重要，会影响他后续ip开发的东西。

人设开发……

不适合做一个独立工作室，而是产品的人设部门。

沉吟片刻，宇川晓问出另一个自己关注的问题。

“听说前一段时间，工作室内部有很多人选择离职？”

听到这句话，女接待脸色一变，下意识拿起水杯喝水。

“不能谈就算了。”宇川晓立刻说。

因为是初步调查，资料上只写了因为管理不合导致的分裂。

原本七十多人的工作室，另一个人带走了接近一半的人，绝对不是什么小矛盾。

动漫工作室，能坚持下去的最大原因不是其他，而是热爱。

这个工作室的氛围显然还不错，宇川晓比较满意。

要收购的话，必须把这些事情搞清楚！

“也不是不能谈的内容……”

女接待沉吟片刻，“是两位管理员因为后续角色运营的方案吵起来了，其中一位带着手底下的人离开了工作室。”

“后续角色运营方案……”宇川晓念了一遍，又道，“可以告诉我目前工作室选择的运营方案吗？”

“采取正常运营方式，拒绝其他有可能会使角色崩坏的联动邀请。”

“完全不行？哪怕以搞怪的官方形式？”

“是这样的。”

宇川晓皱起眉头，这种开发方式，显然保守过头了。

不做其他宣传就不会出错，最大限度保持角色魅力，避免任何形式的危机给作品带来负面影响。

但这样会面临一个很大的问题。

那就是热度很容易下降。

就像那群把名字改成（我的老婆是樱岛麻衣）的游戏玩家，见到另一个塑造出彩的人物，就会立刻改变自己的虚拟妻子。

人物一成不变，但市场不是。

没有继续问下去，两人聊起后续内容。

直到最后面试结束，宇川晓也没表露出自己收购项目的意图。

时间不早，傍晚的太阳烧着半边天空。

街道上满是车辆，人行道上走满了人。

宇川晓回到A大厦，不知道看了多久文件的椎名爱坐在老板椅上，像是一抹永恒不变的风景。

“去哪儿了？”没有抬头，椎名爱分辨出他的脚步声。

“去看了趟赤坂附近的那家工作室。”宇川晓坐在她身边的椅子上，“整体感觉还不错，需要一些更深入的了解。”

椎名爱点点头：“这些事你自己看着办，有什么需要就吩咐秘书。”

“换人了？”宇川晓注意到那边的秘书里，有两个陌生的面孔。