紧赶慢赶，在八点前赶到了办公室，旁边一个技术员吴峰看着秦靖安额头见汗，好奇地问道：“靖安啊，你这干什么去了，这天都开始凉了，你怎么满头大汗的.”

秦靖安笑了笑：“昨天我妈生日，回家了一趟，今天早上从西郊赶过来，时间有点紧，骑得快一些.”

聊了两句，就听到厂房那边上工的铃声响起，昨天下午有一台机器坏了，由于快下班，所以今天去修，这两个星期也碰到过几次，倒也没有什么特殊的.

刘振业带着秦靖安和邹兆坤去了钳工车间，经过检查，发现是加工工件余下的金属碎屑卡住了传动轴，导致电机过热烧了，最根本原因是这台机器有些老旧，又没有认真维护，传动轴外面的保护壳掉了，这才导致金属碎屑进入.

这种情况只能把机器拆了，取出电机，然后退出传动轴进行检查，如果传动轴没有弯曲，再装回去就行，如果弯曲了就要换一个.

着年代的机器可很珍贵，都是用稀少的外汇买来的，幸好传动轴稍微有些擦伤，打磨一下啊还可以用，电机只能换了.

秦靖安打下手，把拆出来的电机送回仓库，看着里面几台损坏的机床，还有不少电机，回去的时候，秦靖安问刘振业：“刘工，我看仓库里有好多旧的电机，都是坏的吗？”

刘振业看了秦靖安一眼：“是，都是坏的，这些坏的要送去专门维修的工厂.”

秦靖安点了点头：“我们厂没有维修员吗？”

刘振业边走边回答：“暂时还没有，工厂正在扩建，很多职位没有配齐，以后肯定会有.”

“我能修电机，要不我来修吧.”秦靖安说道.

“你能修电机？”刘振业有些诧异：“现在的大学里有电机维修吗？”

秦靖安摇了摇头：“没有，但是也有关于电机的知识，对它的原理还是知道的，私下跟着老师学过电机维修.”

刘振业想了一下：“既然你懂，那我回去和副科长说一下，看看怎么安排.”

刘振业说的副科长指的是李明亮，虽然是技术员，但也是在两个技师到了前确定下来的职位，不过两个技师不归李明亮管，虽有些乱，毕竟工厂正在扩建，制度有待完善.

李明亮倒是没有多少诧异，他虽然年纪大点，但是管理岗位嘛，知道得多一点，大学对口的技术专业还是有些了解的：“既然秦靖安有这门手艺，那就用起来，现在的技术科，就是为了保障生产部门，机床维修也是份内之事.”

李明亮和科长说了一下，众人就来到仓库，秦靖安找了个桌子当工作台，秦靖安询问了一下，结果没有维修的铜线圈，没办法，他把同型号的电动机拆开，然后把好的部件组合起来，这样就有了可以工作的电机.

“副科长，巧妇难为无米之炊，缺少铜线圈、绝缘纸这些必要的东西.”秦靖安看着拆开的损坏部件说道.

李明亮笑着道：“这个简单，让后勤采购不就好了，不过得等几天，利用这几天，我们技术组学习一下电机的原理以及维修，不知道你愿不愿意教给大家？”

“没问题，只要大家愿意学.”秦靖安也不藏私.

回到办公室，李明亮就去找科长赵丰年，然后由科长汇报给技术处处长，由厂长批准然后统一采购.

技术处现在只有这一个技术科，但不代表技术处只有关于机床的技术，技术处还有关于冶炼工艺、钣金工艺之类的技术科，只不过现在还没有完善起来，只能由上级提供冶金配方和工件数据.

接下来秦靖安暂时当起了老师，给技术员和实习技术员，讲解电机的运行原理，以及维修流程，同时也提出了工业生产的标准化和规范化，防止机床误操作造成的破坏和损毁.

标准化和规范化这个议题有些大，技术科拿不下来，这是要改变工厂现有的秩序，处长也拿不下，只好汇报给厂长，厂长也不能一言而决，就开了个会，秦靖安讲了标准化和规范化的好处，现在工厂正在扩建，新来的学徒工还没有形成自己的习惯，这时候得尽快实施.

秦靖安把做好的文件交给了厂长，厂长继续上去汇报，等到上级下达文件同意试验的时候，已经到了九月上旬，秦靖安已经把电机维修在技术科普及，仓库里的电机都已经全部修好了.

秦靖安的表现也得到了嘉奖，实习工直接转正了，也就是说，九月中旬领八月工资是正式工的五十块.

当上面文件下达，厂里就开始着手试验，首先得挑实验对象，就一车间了，也很简单，就是暂停一车间的工作，然后集中起来上课.

但是这个就有很多人抵触，毕竟有的人接触加工已经半辈子了，突然让他改掉这些习惯，肯定很别扭，所以抵触的人还不少，幸好不是秦靖安来主持，不然他肯定压不住.

最后厂里直接下命令，这个时期的工人还没有以后的强势，毕竟公私合营才开始，思想还没转变过来.