返回### 第142章 化解四合院福利问题纷争(2 / 2)四合院:想安生养老?看我的吧首页

研发部的赵工有些担忧地说:“章主任,我们研发部门的目标是追求技术的先进性,但你们后勤可能更注重实用性和成本控制,这目标不太一致啊,我担心合作起来会有很多分歧。”

章雷霆沉思片刻后说:“赵工,你说的问题确实存在。但我觉得这并不是不能解决的。我们可以建立定期沟通机制,每周或者每两周开一次会,大家把各自的想法和需求都摆出来,共同设定一个既满足技术要求又兼顾实用性和成本的目标。而且,刘扶摇在这方面也很有经验,她可以协助我们处理合作文件,确保各项条款都清晰明确,避免后续的纠纷。”

赵工听了,觉得有道理,便点头同意了。

经过一段时间的努力,后勤部门与其他部门的合作取得了良好成果。生产部门的生产效率因为后勤的精准保障提高了不少,研发部门也开发出了一款新型的节能后勤设备,在厂里得到了广泛应用。

章雷霆看着这些成果,心中很是欣慰,他对后勤团队说:“大家这段时间辛苦了,这成果是我们共同努力的结果。但我们不能满足于此,接下来,我计划进一步深化这种合作模式,拓展合作领域。比如和销售部门合作,为他们的外出业务提供更好的后勤支持,包括出差安排、客户接待的后勤保障等。大家有什么想法,可以随时跟我交流。”

在四合院,邻居们的生活也越来越好。孩子们在院子里嬉笑玩耍,大人们则围坐在一起聊天晒太阳。

这时,厂里决定参与社区服务活动,后勤部门自然承担起了物资和后勤保障的重任。章雷霆积极组织起来,他找到社区负责人李主任。

章雷霆热情地说:“李主任,我们厂非常重视这次社区服务活动,我们后勤部门会全力准备所需物资和设备,您有什么特殊要求或者建议,都可以跟我说。”

李主任笑着说:“章主任,你们厂能参与真是太好了。我觉得可以多准备一些生活用品和文具,送给社区里的困难家庭。还有活动现场的桌椅板凳、遮阳棚这些,也得麻烦你们安排好。”

章雷霆一一记下,回到厂里便带领后勤团队忙碌起来。

而在四合院,易中海和阎埠贵也参与到了社区服务相关讨论中。

易中海一本正经地说:“这社区服务可是个好事儿,咱们得好好表现,不能丢了四合院的脸。”

阎埠贵却小声嘀咕道:“这又得花钱又得出力,也不知道能有啥好处。”

易中海瞪了他一眼说:“老阎,你就不能有点觉悟,这是为了大家,也是为了厂里的名声。”

章雷霆和刘扶摇忙完厂里的事回到四合院,看到易中海和阎埠贵还在争论。

章雷霆笑着说:“两位大爷,别争了。这社区服务大家齐心协力肯定能办好。到时候厂里有了好名声,对咱们四合院也有好处不是?”

刘扶摇也说:“是啊,咱们都为了把事儿做好,就别计较太多了。”

易中海和阎埠贵听了,都不再说话。

章雷霆看着四合院的邻居们,心中感慨,他对刘扶摇说:“扶摇,希望咱们能一直这样,厂里和四合院都越来越好。”

刘扶摇微笑着点头:“嗯,只要大家团结一心,肯定会的。”